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中層任前談話表態(tài)篇一

剛才，市委組織部巡視員、副部長xx宣布了xx、xx職務(wù)任免的決定。這是市委、市政府根據(jù)全市高等教育事業(yè)發(fā)展和xx學院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要做出的一項重要干部決定，是學校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中的一件大事，也是學校建設(shè)和發(fā)展中的一件大事。

xx自2005年8月?lián)蝬x學院院長以來，認真貫徹執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制，與黨委書記劉木春密切合作，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員，緊緊依靠全體教職員工，搶抓機遇，銳意改革，研究制定學校“十一五”發(fā)展規(guī)劃，進一步明確學校的辦學定位和發(fā)展目標；狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦學條件，拓展辦學空間，優(yōu)化配置資源；調(diào)整學科專業(yè)布局，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，加強隊伍建設(shè)；加強民主管理，推進校務(wù)公開；以比較好的成績順利完成本科教學工作水平評估。學校教育教學整體水平進一步提高，辦學特色進一步構(gòu)成，呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭。這些成績的取得，是xx學院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和全體教職員工共同努力的結(jié)果，也包含了xx的心血和智慧。在xx即將奔赴新的崗位之際，我謹代表市委教育工委、市教委對xx為xx學院發(fā)展所付出的努力和汗水，為首都教育事業(yè)所做出的貢獻表示衷心的感激！也真誠期望xx在新的工作崗位上繼續(xù)努力工作，為首都教育事業(yè)的發(fā)展做出新的更大的貢獻！

新任院長xx，xx年6月出生，漢族，山西大同人，1987年6月加入.....，1987年6月參加工作。研究生學歷，經(jīng)濟學博士，教授職稱。曾任南開大學交通經(jīng)濟研究所教師、北方交通大學經(jīng)濟系教師、經(jīng)濟管理學院副院長、學校辦公室主任、

北京交通大學經(jīng)濟管理學院院長、北京交通大學黨委常委、副校長等職務(wù)。

xx政治素質(zhì)好，大局意識強，熟悉高等教育教學規(guī)律和高校管理工作，有良好的學術(shù)背景和較高的學術(shù)水平，工作經(jīng)歷比較豐富，有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)和管理決策本事。工作中肯于投入、敢于負責，為人謙和、待人誠懇、處事沉穩(wěn)，作風民主、團結(jié)同志、嚴于律己，在群眾中具有較高威信。期望xx到任后盡快熟悉學校情景，和書記及班子成員一道，帶領(lǐng)廣大師生員工，求真務(wù)實，開拓積極，不斷推動學校事業(yè)實現(xiàn)新的發(fā)展，不辜負市委、市政府和xx學院廣大教職員工的期望。同時也期望學校的各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大師生員工，把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決定上來，積極支持xx開展工作，團結(jié)一致，同心同德，努力把xx學院建設(shè)好、發(fā)展好。

借此機會，我代表市委教育工委、市教委對學校領(lǐng)導(dǎo)班子和學校工作提幾點期望和要求：

黨的十七大是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的會議，學習好、貫徹好、落實好十七大精神是當前和今后一個時期首都教育系統(tǒng)的首要政治任務(wù)。黨的十七大的一個重要歷史貢獻，就是把改革開放以來黨的理論創(chuàng)新成果統(tǒng)一概括為中國特色社會主義理論體系。這一理論體系，是馬克思主義中國化的最新成果，為我們運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析改革發(fā)展中的重大問題供給了科學指南和根本遵循。學校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大黨員干部要深入學習、宣傳這一理論體系，增強貫徹落實這一理論體系的自覺性和堅定性，要結(jié)合學校發(fā)展的實際和各自的崗位職責，提高運用這一理論體系分析、解決問題的本事和水平。

科學發(fā)展觀是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分，是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，也是推進首都高等教育改革與發(fā)展的指導(dǎo)方針。學校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子要以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，根據(jù)十七大對教育工作的新要求，謀劃學校改革發(fā)展全局。要結(jié)合十七大提出的“優(yōu)先發(fā)展教育，建設(shè)人力資源強國”、“提高自主創(chuàng)新本事，建設(shè)創(chuàng)新型國家”的目標，充分認識新時代賦予高等教育的神圣使命，在北京市將物流業(yè)確定為首都經(jīng)濟發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)之一的大背景下，圍繞學校“十一五”發(fā)展規(guī)劃提出的：將xx學院建設(shè)成為以物流管理為特色、管理學科為骨干，經(jīng)濟學科為基礎(chǔ)、相關(guān)學科為支撐，以本科教育為主，研究生教育規(guī)模適中的教學型財經(jīng)類大學的發(fā)展目標，加強宏觀思考和戰(zhàn)略研究。要緊密結(jié)合首都經(jīng)濟社會發(fā)展的需求，結(jié)合學校在現(xiàn)代物流學科研究、教學方面的特色和優(yōu)勢，積極培育新的發(fā)展增長點，正確處理好規(guī)模、質(zhì)量和效益之間的關(guān)系，堅持走內(nèi)涵發(fā)展的道路，為學校的長遠持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，為首都經(jīng)濟社會發(fā)展異常是物流服務(wù)業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有貢獻。

黨的十七大提出，必須把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政本事作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心資料抓緊抓好。就首都高等學校而言，必須按照成為“社會主義政治家、教育家”的標準，以加強思想政治建設(shè)，提高治校理教本事為重點，健全領(lǐng)導(dǎo)體制，完善工作機制，著力建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子。

第一，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。思想政治素質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的靈魂。根據(jù)北京市組織工作會議和北京高校組織工作會議的精神和要求，今年將召開市屬市管高校領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)座談會，研究和解決領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)中的問題。期望學校領(lǐng)導(dǎo)班子和全體同志，要充分認識加強思想政治建設(shè)的重要性和緊迫性，按照中央、市委的統(tǒng)一要求和部署，根據(jù)深入推進學校改革發(fā)展的需要，從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)實際出發(fā)，務(wù)實、求真、有效做好思想政治建設(shè)工作。學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭講黨性、重品性、作表率；要強化宗旨意識，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，提高新形勢下科學謀劃學校發(fā)展的本領(lǐng)；要本著對黨和人民教育事業(yè)高度負責的精神，維護和增進領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，為推動學校各項工作任務(wù)的有效完成奠定堅實基礎(chǔ)。

第二，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子治校理教本事建設(shè)。

治校理教本事是黨的執(zhí)政本事在高校的具體體現(xiàn)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和治校理教本事是高校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的主要資料。期望學校領(lǐng)導(dǎo)班子按照十七大關(guān)于建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，科學治校、民主治校、依法治校，不斷提高推動科學發(fā)展、促進學校和諧的本領(lǐng)；善于分析、把握形勢，總攬工作全局，應(yīng)對復(fù)雜局面的本領(lǐng)；協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系、開展群眾工作的本領(lǐng)；求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，把握高等教育和高等學校客觀規(guī)律的本領(lǐng)。要認真貫徹執(zhí)行黨的群眾路線，善于聽取群眾意見，虛心向群眾學習，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治堅定、求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新、勤政廉潔、奮發(fā)有為的堅強領(lǐng)導(dǎo)團體，為學校長遠發(fā)展目標的順利實現(xiàn)供給有效保障。

第三，切實加強民主集中制，進一步貫徹落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制。

十七大指出，要堅持民主集中制，健全黨內(nèi)政治生活，研究實行團體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合的具體制度和辦法。市十次黨代會提出，要改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式，堅持和完善民主集中制，完善黨內(nèi)情景通報制度、情景反映制度和重大決策征求意見制度等。黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制，是中央根據(jù)民主集中制原則確定的高校領(lǐng)導(dǎo)體制。期望學校領(lǐng)導(dǎo)班子進一步深入理解中央和市委的有關(guān)規(guī)定，不斷增強民主集中制的觀念，正確處理學校黨委與行政、個人與組織、民主與集中之間的關(guān)系。要進一步健全民主集中制和黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制的相關(guān)制度，積極探索黨委領(lǐng)導(dǎo)、校長負責、教授治學、民主管理的有效途徑和方法，不斷完善工作流程，提高決策水平。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間要互相尊重、顧全大局、增強團結(jié)、相互支持，工作中多商量、多溝通，多開展批評和自我批評，真正做到為民、務(wù)實、清廉，真正實現(xiàn)學校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)、協(xié)調(diào)、高效運轉(zhuǎn)。

第四，切實加強黨風廉政建設(shè)，進一步增強拒腐防變和抵御風險本事。

加強學校黨風廉政建設(shè)，堅持黨要管黨，從嚴治黨。學校黨委和每一位領(lǐng)導(dǎo)干部要認真承擔和履行好黨風廉政建設(shè)主體的職責、一崗雙責的職責、一把手第一職責人的職責，以更堅決的態(tài)度、更有力的措施、更扎實的工作，做好學校黨風廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉潔自律的各項工作，為學校改革發(fā)展發(fā)展穩(wěn)定供給堅強可靠保證。

黨的十七大提出要以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè)新的偉大工程，作出了一條主線、五個重點、一個目標、六項任務(wù)的總體部署。落實這一總體部署，學校黨委必須緊緊圍繞學校中心工作，堅持從學校教育教學工作實際和黨建工作實際出發(fā)，積極總結(jié)、積累經(jīng)驗，不斷深化對基層黨組織建設(shè)的規(guī)律性認識，把黨的十七大提出的加強和改善基層黨組織建設(shè)的各項要求落到實處。要認真總結(jié)黨建和思想政治工作達標檢查工作的經(jīng)驗和不足，鞏固成績、扎實整改、加強管理、推進建設(shè)。要找準基層黨組織圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強化功能的著眼點和著力點，引導(dǎo)基層黨組織更好地確立工作目標、工作資料、工作方式、工作機制，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，努力把學校的各項工作落實到基層。要緊緊圍繞推進基層黨組織設(shè)置創(chuàng)新、推進基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)創(chuàng)新、推進基層黨組織工作機制創(chuàng)新、推進黨員教育管理創(chuàng)新，加強和推進基層黨建工作創(chuàng)新，積極探索加強基層黨組織先進性建設(shè)的長效機制，進一步增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為學校的各項事業(yè)改革、穩(wěn)定、發(fā)展供給強有力的組織保障。

同志們，xx學院是我國物流管理專業(yè)的開拓者、奠基者，也是全市唯一一所以培養(yǎng)商品流通管理高級應(yīng)用型專門人才為主的大學，在首都經(jīng)濟社會發(fā)展中具有重要的地位和作用，市委教育工委、市教委將一如既往地關(guān)心和支持xx學院的發(fā)展和建設(shè)。期望學校在新的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，在全校師生員工的共同努力下，取得更大的成就，為首都經(jīng)濟社會的發(fā)展做出新的更大的貢獻！

多謝大家！

中層任前談話表態(tài)篇二

同志們：

市委特意組織這次公開選拔任職的同志，召開集體談話會。首先，我代表市委向大家表示衷心的祝賀，祝賀大家在激烈的競爭中脫穎而出，走上了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。借此機會，我提幾點希望和要求，與同志們共勉。

一要轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)新的工作崗位。從今天開始，大家承擔的任務(wù)、肩負的責任都有了新的變化。希望大家迅速轉(zhuǎn)換角色，盡快適應(yīng)新的工作崗位。要謙虛謹慎。大家要看到自己的成長進步既是自身努力的結(jié)果，也是黨組織培養(yǎng)的結(jié)果，更是廣大人民群眾、基層廣大黨員干部大力支持的結(jié)果。大家一定要盡職盡責地做好工作，不辜負組織和群眾的信任與重托。要錘煉黨性。自覺踐行黨的宗旨，遵守黨的紀律，維護黨的形象，做對黨忠誠的干部，做關(guān)心群眾的干部，全心全意為人民服務(wù)。要求真務(wù)實。如何盡快進入角色、融入工作，最重要、最核心、最關(guān)鍵的就是要腳踏實地做好工作，干出成績。

二要加強學習，提高干事創(chuàng)業(yè)能力。學習是提高素質(zhì)、增長才干的重要途徑，也是做好工作、干好事業(yè)的重要基礎(chǔ)。要學以立德。堅持用科學知識和先進文化提升思想境界，堅定政治信念，增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。要學以增智。認真學習政策理論和專業(yè)知識、借鑒外地先進經(jīng)驗，向基層實踐學習、向人民群眾學習，不斷提升服務(wù)經(jīng)濟社會科學發(fā)展的能力。要學用結(jié)合。堅持理論聯(lián)系實際，在工作中善用科學方法，懂全局、知民意、抓重點、敢負責。

三要注重團結(jié)，凝聚加速發(fā)展合力。團結(jié)出戰(zhàn)斗力，團結(jié)出凝聚力。加強團結(jié)，重點要處理好“三種關(guān)系”。一是要處理好集體與個人的關(guān)系。深刻認識到個人與集體的關(guān)系是息息相關(guān)的，個人的成長、發(fā)展離不開集體;個人是集體的一員，每個人都要為集體添磚加瓦。二是要處理好正職與副職的關(guān)系。大家作為副科職領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要“在其位，謀其政，行其權(quán)，盡其責”，做到三忌：一忌搶帥位。既要放開手腳，行應(yīng)行之權(quán)，盡應(yīng)盡之責，也不能超越權(quán)限，該由正職做主的事決不私自當家。二忌擠將位。不能干預(yù)、插手其他副職的工作，或者到處亂發(fā)議論。三忌占兵位。放手讓下屬去做，讓他們有職有權(quán)，不能事必躬親，包辦代替，越級干預(yù)。總之，團結(jié)問題既是一個政治問題，也是一個領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)問題，希望大家在今后的工作中認真思考、體會、總結(jié)。三是要處理好原則與團結(jié)的關(guān)系。我們強調(diào)的班子團結(jié)，決不是一團和氣、和稀泥，而是有原則的團結(jié)，因為我們?yōu)橹畩^斗的目標是一致的，只是因個體經(jīng)歷、知識結(jié)構(gòu)、能力水平不一樣而對目標認識有偏差，如何求同存異，這是對大家的考驗。

四要嚴于律己，塑造廉潔自律形象。要按照“干成事、不出事”的要求，切實把各項紀律要求轉(zhuǎn)化為自覺行動。要慎獨。時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，加強自我規(guī)范和約束，始終保持共產(chǎn)黨人的革命氣節(jié)和政治本色。要慎微。無論在什么崗位、從事什么工作，都要算好“人生大賬”，認真做好每件小事、管好每個細節(jié)，防微杜漸，潔身自好。要慎情。樹立正確的親情觀，既要講親情、更要講情理，決不能允許親人利用自己的職權(quán)或職務(wù)影響來謀取不正當利益。要慎友。慎重對待社會交往，正確處理人際關(guān)系，注意凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，善交益友、樂交諍友、不交損友。

總之，希望大家倍加珍惜機遇，倍加努力工作，不辜負組織的重托，不辜負群眾的期盼，在新的崗位上創(chuàng)造出色的工作業(yè)績，在人生的廣闊舞臺上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現(xiàn)人生價值，真正讓青春在為黨和人民的建功立業(yè)中煥發(fā)出絢麗的光彩!

中層任前談話表態(tài)篇三

同志們：

在市委、市政府的關(guān)心和組織部門的高度重視下，在市財政局和中心黨組的積極運作下，我中心專業(yè)技術(shù)崗位競聘和科級干部選拔任用工作歷時近一個月的時間，現(xiàn)在已經(jīng)圓滿結(jié)束了。這次崗位競聘和干部調(diào)整，是中心機構(gòu)改革的重要組成部分，也是優(yōu)化中心干部隊伍結(jié)構(gòu)，增強干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的積極性的現(xiàn)實需要。

為了最大限度地為大家爭取職數(shù)，拓寬大家的成長進步渠道，中心黨組做了大量的前期準備工作，多次到市委組織部、市編辦、市人社局溝通協(xié)調(diào)，無論是方案的制定、修改、反復(fù)論證，還是具體實施環(huán)節(jié)的設(shè)計操作，都充分體現(xiàn)了對黨的事業(yè)的高度負責和對同志們的關(guān)心愛護，體現(xiàn)了嚴謹細致、積極穩(wěn)妥的原則。這樣一次性、大規(guī)模、大數(shù)量專業(yè)技術(shù)崗位競聘和提拔任用科級干部，也顯示了中心黨組完善用人機制的信心和決心。對相關(guān)干部的選拔使用，我們嚴格按照《山東省事業(yè)單位工作人員競聘上崗辦法》《山東省市級以下事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法(試行)》等相關(guān)文件的要求，堅持在公開、公正、公平的環(huán)境下，以量才使用、量能任職、群眾公認、人崗相適為原則，真正把政治上過硬、業(yè)務(wù)上精通、具有培養(yǎng)前途、有一定組織協(xié)調(diào)能力的同志選拔聘任到合適的崗位上來，充分體現(xiàn)了組織意圖和群眾意愿的高度統(tǒng)一。

剛才，高寶寬同志宣讀了新提拔科級干部任職、平職調(diào)整干部任職和其他人員科室調(diào)整情況，這是中心黨組經(jīng)過通盤考慮，慎重研究決定的。這次調(diào)整，共有3名同志提任正科職務(wù)，6名同志提任副科級職務(wù)，還有8名正科級干部、7名副科級干部平職調(diào)整或輪崗到新的崗位。另外，我中心還有5名同志被聘任到高級專業(yè)技術(shù)崗位、8名同志被聘任到中級專業(yè)技術(shù)崗位。在這些人員中，提拔任職或被聘任到更高層級崗位的，既包含著個人的勤奮付出、敬業(yè)奉獻，也是組織悉心培養(yǎng)、群眾民主選擇的結(jié)果;平職調(diào)整或輪崗的，可以更好地發(fā)揮個人的才智和特長，更好地形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力。在這里，我代表中心黨組，對大家政治上的進步和崗位上的履新表示衷心祝賀。在這次調(diào)整中，大家都表現(xiàn)出很高的政治覺悟、大局意識，有的同志主動服從全局需要，不計較個人得失進退，表現(xiàn)出難能可貴的博大胸懷和高風亮節(jié)，我也要向這些同志表示誠摯感謝。希望大家在新的崗位上更加積極進取，務(wù)實敬業(yè)，為政府投融資事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。

剛才，榮書記對大家提出了廉潔從政、嚴格自律的相關(guān)要求，講話語重心長，很中肯、很到位，也很嚴肅。大家要用心領(lǐng)會，貫徹落實到今后的工作中。下面，我代表中心黨組給大家提三點希望和要求：

無論是提拔重用的人員，還是平職調(diào)整或輪崗交流的人員，希望大家都能正確處理個人愿望與組織需要、個人利益與集體利益的關(guān)系。尤其要認識到，“進”意味著責任加重，“轉(zhuǎn)”意味著迎接挑戰(zhàn)。經(jīng)驗告訴我們，不論什么單位，不論什么時候，調(diào)整干部要做到人人稱心、個個如意幾乎是不可能的。我們每一個同志追求進步、期望體現(xiàn)和實現(xiàn)自身價值，這是完全正當?shù)臋?quán)力，對個人的職位職務(wù)有適當?shù)钠谕担羞@樣那樣的想法，也是完全可以理解的。但是大家關(guān)注的往往是個體的訴求，而組織考慮的是整體的優(yōu)化組合，角度不同，出發(fā)點不同，可能就會有一些錯位，有一些不盡一致的地方。這一點要請大家理解，首先要相信黨組在考慮干部的問題上是公平公正的，其次要把自己放在全局整體中去衡量、去把握，具體講就是努力做到“三個正確看待”：一要正確看待自己。古人講：人貴有知己之明。一個人理性地、客觀地認識自己是不容易的，尤其是冷靜地認識到自己的短板、弱點、局限性更是不容易的。每個人都有優(yōu)點缺點，“金無足赤，人無完人”，應(yīng)多看到自己的不足，在工作中多反思自身的不足，不能“馬克思主義手電筒”——只照別人，看不到自己，一味認為自己包打天下、無所不能，這是不明智的，也是危險的。二要正確看待他人。“尺有所短，寸有所長”，每個人都有自己獨特的優(yōu)勢、特長，甚至過人之處，組織上選人用人，主要就是優(yōu)中選優(yōu)，同等優(yōu)秀的人看誰更適合哪個崗位。而作為一個干部，平時應(yīng)多看到別人的長處，學習借鑒別人的優(yōu)點，反思自己的差距，取人之長、補己之短。總是拿自己的長處比別人的短處，比來比去不但失去客觀，也會心態(tài)失衡，對工作不利，對身體也不利。三要正確看待職位。職位為事業(yè)所設(shè)，是干事創(chuàng)業(yè)的平臺，無高低貴賤之分，都是為了工作需要。把中心的職位、科室分成三六九等，甚至挑肥揀瘦，是十分錯誤的，以這樣的眼光看待職位，以這樣的心態(tài)去干工作，極有可能栽跟頭、吃苦頭!

總之，服從組織安排，是對大家黨性素養(yǎng)的檢驗，也是對大家執(zhí)行力的考察。希望同志們站在講政治、顧大局的高度，放平心態(tài)、端正思想，正確對待組織決定、正確理解黨組意圖，盡快熟悉新崗位、適應(yīng)新角色、接受新任務(wù)、履行新職責。在此也請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)同志特別是中心的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要嚴格履行好“一崗雙責”，關(guān)注好同志們的思想動態(tài)，確保思想不亂、隊伍不散、工作不斷。

大家到新的崗位工作，挑戰(zhàn)很多，任務(wù)很重，我希望在座的每一位同志，都能感到沉甸甸的壓力和責任，你的崗位變了，級別提高了，必須要更加勤奮務(wù)實，切實承擔起組織交給你的這份職責。在這里我重點強調(diào)四條。第一條是創(chuàng)新思路。眼界決定境界，思路決定出路。大家到了新的工作崗位后，一定要講究科學的工作方法，用心、用力、用腦，認真謀劃，創(chuàng)新思路。既分清主次、把握重點，又統(tǒng)籌考慮，推進工作上新臺階;既要在自己從事的工作中出謀劃策，也要為中心工作積極建言獻策。第二條是擔當實干。成就任何事業(yè)，都得埋頭苦干，特別是走上領(lǐng)導(dǎo)崗位或更高層次的專業(yè)技術(shù)崗位后，更多的是加大了責任和壓力，要做好吃苦受累的思想準備，要做做事特別有心、辦事特別認真、處事特別公正的人，踏踏實實做事，勤勤懇懇工作，不流于形式，不浮在表面。特別是科室負責人，必須要以身作則，起到良好的模范帶頭作用，要帶頭干工作，不能眉毛胡子一把抓，更不能當甩手掌柜。第三條是提高效率。2024年已過去一半的時間，而當前我們中心的工作可謂千頭萬緒，從今天起，中心的機構(gòu)、職能、人員已正式到位，業(yè)務(wù)工作要立刻進入正軌，同時機關(guān)黨建、創(chuàng)建文明城市、駐村聯(lián)戶也不能放松。事業(yè)不等人，一定要完全摒棄“等一等，看一看，停一停，靠一靠”的思想，切實增強效率意識，快速進入角色，動起來，快起來，立說立行，說干就干，雷厲風行抓落實。各科室要協(xié)調(diào)聯(lián)動，形成中心一盤棋，相互補充、共同推進。第四條是爭創(chuàng)一流。希望我們的每一名干部都能樹立勇于擔當、奮力爭先的決心，工作中多一點闖勁和干勁，工作目標要高一點，要跳起來摘桃子，敢于沖破固有的思維模式，抓重點、破難點、樹亮點，困難面前不推諉，責任面前不推托，以飽滿的精神、旺盛的斗志，創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。

我們當中每一個人的一舉一動、一言一行，都代表著中心的形象。某種意義上說，在座的各位同志們能不能展現(xiàn)新面貌，樹立新形象，也是檢視我們這次崗位競聘和干部調(diào)整是否成功的一個重要標志。中心全體同志們務(wù)必要認識到這一點，大家要心往一處靠，勁往一處使，不允許鬧不團結(jié)，也不允許搞“山頭主義”。要踐行優(yōu)良作風，樹立良好形象，開創(chuàng)嶄新局面，我想主要有三點：首先要樹正氣。正氣怎么樹?首先看科室一把手，看你是不是有能力，是不是公道正派，是不是干字當頭，是不是內(nèi)斂自律。就科室而言，要在科室內(nèi)部形成健康向上的良好風氣，遇到問題時要多思考、多承擔，不能推諉躲避;就個人而言，要有奉獻至上的思想境界，正派、正直、寬容大度，互相補充、互相幫助。要有見賢思齊的胸襟，有容人容事的雅量，有甘于吃苦吃虧的氣度。其次要守規(guī)矩。一定要嚴守紀律規(guī)定，吸取任城財政系統(tǒng)違規(guī)違紀人員教訓，守好底線、不越紅線，嚴于律己、廉潔從政，時常用黨規(guī)黨紀量一量自己的言行，檢視身心，修正行為，做遵章守紀的模范。特別是新到任的同志，一定要低調(diào)做人，謙虛從事，按章辦事，顧大局、識大體;要正確行使職權(quán)，當好中心黨組的參謀助手，架起溝通聯(lián)系預(yù)算單位及群眾的橋梁紐帶。三是要常溝通。溝通既是一門學問，也是一門領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。有的時候，工作形不成合力、工作中產(chǎn)生誤解，一個重要原因就是溝通不夠。一定要養(yǎng)成尊重他人、求同存異的好作風，要善于爭取別人的支持，爭取外部的支持，這是干好工作的很重要的條件。希望大家在溝通中增進了解，在包容中增進和諧，努力營造出上下齊心、內(nèi)外和諧的工作環(huán)境和氛圍。

最后，我代表中心黨組，祝愿同志們在新的崗位上適應(yīng)新環(huán)境、施展新作為、樹立新形象、創(chuàng)造新業(yè)績，為投融資事業(yè)發(fā)展做出新貢獻，同時祝大家工作順利，家庭幸福!