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生產質量管理崗位篇一

1.組織制定公司質量方針、建立公司內部質量體系和相應的質量目標,制定質量控制的工作流程及操作規范,并督促檢查制度的貫徹執行;

2.根據公司的質量方針和目標,建立和實施公司質量管理制度,制定并組織實施公司質量年度工作計劃,定期總結分析質量提升的結果情況,及時解決生產中遇到的問題;

3.參與公司合同評審,產前與技術。生產部進行質量技術交流討論,并參加產前會議提出質量要求和質量標準;

4.貫徹實施公司技術法規、規范、標準,對所有銷售訂單進行內檢并出具質檢報告;

5.對外協件檢驗、生產過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;

6.支持與協調本部門與其他部門之間的工作,配合相關部門完成公司相關技術質量的認證及做好iso體系標準建設工作;

7.提出設備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產成本向公司提供參考數據;

8.監控工藝狀態,對工藝參數的'改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性;

9.根據公司整體質量狀況組織質量控制方案,監控產品全程質量(索賠、歸還、監控等);

10.制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統計流程,負責質量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;

11.負責公司計量設備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;

12.處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制,總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;

13.建立、維護并持續改善質量管理體系,并確保其有效運行,推進業務流程標準化;

14.責本部門員工請假等審批手續與人員調配工作。對員工出勤、紀律、技術考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態,深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩定;

15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業技能和綜合素質,積極配合公司相關工作人員做好員工的綜合培訓;領導所轄員工深入貫徹執行公司的安全生產制度管理制度及相關規章制度;

16.參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;

17.配合技術部門進行新產品試制及質量控制;

18.管理權限:對不按作業指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產,及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權拒絕使用不符合質量要求的材料;有權對不符合大批量生產的工藝要求提出整改意見;有權對影響產品質量的相關人員提出調離建議。

1.本科及以上學歷,3年以上工作經驗,品質主管及以上職位;

2.日企工作背景;崗位職責:

1.組織制定公司質量方針、建立公司內部質量體系和相應的質量目標,制定質量控制的工作流程及操作規范,并督促檢查制度的貫徹執行;

2.根據公司的質量方針和目標,建立和實施公司質量管理制度,制定并組織實施公司質量年度工作計劃,定期總結分析質量提升的結果情況,及時解決生產中遇到的問題;

3.參與公司合同評審,產前與技術。生產部進行質量技術交流討論,并參加產前會議提出質量要求和質量標準;

4.貫徹實施公司技術法規、規范、標準,對所有銷售訂單進行內檢并出具質檢報告;

5.對外協件檢驗、生產過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;

6.支持與協調本部門與其他部門之間的工作,配合相關部門完成公司相關技術質量的認證及做好iso體系標準建設工作;

7.提出設備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產成本向公司提供參考數據;

8.監控工藝狀態,對工藝參數的改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性;

9.根據公司整體質量狀況組織質量控制方案,監控產品全程質量(索賠、歸還、監控等);

10.制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統計流程,負責質量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;

11.負責公司計量設備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;

12.處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制,總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;

13.建立、維護并持續改善質量管理體系,并確保其有效運行,推進業務流程標準化;

14.責本部門員工請假等審批手續與人員調配工作。對員工出勤、紀律、技術考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態,深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩定;

15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業技能和綜合素質,積極配合公司相關工作人員做好員工的綜合培訓;領導所轄員工深入貫徹執行公司的安全生產制度管理制度及相關規章制度;

16.參與產品設計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;

17.配合技術部門進行新產品試制及質量控制;

18.管理權限:對不按作業指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產,及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權拒絕使用不符合質量要求的材料;有權對不符合大批量生產的工藝要求提出整改意見;有權對影響產品質量的相關人員提出調離建議。

1.本科及以上學歷,3年以上工作經驗,品質主管及以上職位;

2.日企工作背景;

生產質量管理崗位篇二

1、負責藥品質量控制與管理工作,具備藥品生產質量管理所需專業知識,具有良好獨立工作能力;

2、熟悉gmp認證工作流程以及gmp的日常管理工作,認真貫徹執行藥品法及gmp等相關的法律法規,有效提供質量管理保證;

3、從事過藥廠質量檢驗、科研、生產1-2年工作經驗的碩士學歷者優先;從事過藥廠質量檢驗、科研、生產3年以上工作經驗的本科學歷者優先。

1、藥學、生物、化學、化工及相關專業本科以上學歷;

2、具有3年以上制藥企業本崗位實際工作經驗;

3、具備藥品生產質量管理所需專業知識,有自己的理解;

4、工作積極主動,具有高度的責任感和敬業精神,善于學習和總結,有較強的自學能力和創新能力;

5、誠實守信、踏實上進,有吃苦耐勞的精神,具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

生產質量管理崗位篇三

我主要的任務：

我協同發展與提高供應商的技能與體系，確保產品的品質以及供應商持續改善。

我主要的職責：

1我評估并確保產品質量。

2我積極分析解決產品以及工藝的質量問題。

3我管理供應商，協助建立并全面確保質量體系的持續穩定運行和改善。

4我保障供應商遵守環境保護，工廠人權的相關要求，推動并加強供應商社會責任管理。

5我的工作中能夠自主決策，并能夠提出改善建議。

6我主導新產品的開發和工業化大貨生產。

我的資歷：

1熱愛運動并且經常參與各類運動。充滿活力和正能量。

2熱愛產品，工業生產和制造業，喜歡在現場工作。

3擁有良好的思考、邏輯分析、組織、談判以及溝通能力。

4具有團隊合作精神，及優秀的學習熱情及能力。

5抗壓性強，愿意接受挑戰。

6本科及以上學歷，理工類相關專業。

7我擁有2年以上質量管理相關工作經驗（應屆畢業生擇優錄取）。

8中英文流利

我的福利：

個性化的培訓及人個發展計劃。

根據個人能力和意愿可以嘗挑戰公司內部不同的工作崗位。

有機會在不同國家或城市工作。

可以加入各類運動俱樂部，參與和體驗各項不同的運動。

基于責任和績效的靈活辦公時間。

每年可享受12-20天的公司年假。

額外的商業醫療保險。

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