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建筑工程工人例會制度篇一

工程例會是項目 監理工作的重要內容之一。為了及時協調好建設單位，施工單位及承包商之間的關系，保證信息的及時性、暢通性，從而使工程的進度、質量、投資和

安全

文明施工等問題得到及時解決，特制定本制度。

1. 工程例會分為定期例會和專題例會，例會由項目總監理工程師主

持，建設單位、各施工單位和監理部參加。

2. 定期例會每周召開一次。

3. 專題例會由建設單位、施工單位項目經理、總監理工程師提議或

發生突發事件時召開，由總監理工程師召集。

4. 參加工程例會的人員：

4.1業主監理項目部全體人員

4.2施工總包單位的項目經理、項目技術總負責人（必要時可擴大到項目

專業

技術負責人及相關管理人員），施工員、質檢員、安全員、資料員。施工單位參加人員必須能夠代表所屬單位，對工程的進度、質量做出承諾，并能調配資源。

4.3建設單位在施工合同中指定的代表

4.4與本項目部建設有關且與建設單位有直接合同關系的項目負責人。

4.5臨時指定的與本工程建設有關的

其他

人員

5.會議紀律

5.1所有參加會議人員必須按時參加不得遲到和早退，必須請假的須經總監理工程師批準，由特殊情況早退的必須征的主持人的同意。

5.2所有參加會議人員在會議期間必須將手機調在振動上或者關機。

5.3所有參加會議人員必須服從主持人的指揮和安排。

5.4所有參加會議人員在會議期間不得頻繁出入。

5.5在會議期間參加會議人員不得小聲交談。

6.首次工程例會

6.1首次工程例會必須在開工之前進行。

6.2首次工程例會由建設單位項目經理主持，參加人員：建設單位工程部全體人員，監理項目部全體人員，施工單位全體管理人員。

6.3介紹建設單位、監理單位、施工單位組織架構和人員分工。

6.4檢查施工單位開工前準備的各項事宜（現場臨建、臨時施工用水電、施工道路、施工組織設計、施工方案和安全、衛生等）。

6.5檢查建設單位對合同履行情況（工地移交、圖紙提供等）。

6.6檢查監理部準備情況（資料、表格準備，監理細則制定情況等）

6.7監理工作程序交底，包括進度計劃申報、審批流程、專項方案審批流程、工程驗收流程（隱蔽驗收、檢驗批驗收、分部分項驗收、中間驗收等）、材料進場驗收、工程簽證和零星工程委托流程、工程進度款支付流程、監理表格的使用、往來文件的格式要求、公司的相關制度等。

6.8明確工程例會地點、時間、參加人員、議程、簽到名單等。

6.9明確施工單位向建設單位和監理單位提交書面有關報表的時間和內容。

6.10明確本項目所采取的監理手段。

7.定期工程例會

7.1工程例會紀要視同合同文件，施工單位（承包商）必須嚴格執行。

7.2總監理工程師主持例會。

7.3施工單位項目經理匯報上周來的工程進度、質量、安全文明施工情況。回報上次例會落實情況及本次例會需要解決問題；對未完成目標項目，做出客觀分析，

并明確對上次例會沒完成工作采取的補救措施、完成的時間（完成時間不得滯后于計劃中關鍵線路的節點）。匯報施工單位下周目標、 計劃情況。

7.4施工單位技術總負責人匯報需要解決的技術問題及技術問題的處理情況。

7.5監理項目部匯報上一周監理工作情況，對施工單位總體匯報做出客觀評述，并對本周現場存在的問題提出具體要求和糾正措施。

7.6建設單位對施工單位、監理單位的匯報做出客觀評述并提出要求。

7.7與會各方就存在問題討論、落實解決問題措施和解決時間，明確各方責任。

7.8總監理工程師總結本次例會。

8. 監理例會由監理項目部整理會議紀要，并與24小時內下發到各參加會議的單位。

建筑工程工人例會制度 [篇2]

為了加強施工工地管理，搞好工地施工各項工作，落實工地上各項管理目標，解決施工中存在的問題，同時為了便于各方溝通，及時發現問題、解決問題，最終達到工地管理思路清晰、管理目標明確、管理責、權、任務落實到人，特制定本《》。例會制度內容如下：

一、會議目的`

常規工地內部會議的目的，在于對工地施工過程的進度、質量、執行情況進行階段性檢查和總結，及時消除對進度和質量不利的影響因素，以及解決人員管理中存在的或發生的問題，確保工程順利進行。

二、會議組織

會議由云南坤俊達建筑勞務有限公司（副）經理劉長鳳負責召集并主持，后期由云南坤俊達建筑勞務有限公司管理人員劉華、劉飛共同負責召集并主持。

三、會議時間

會議時間為每周三下午4點，會議地點為工地會議室。（除會議時間、地點發生變化外，不再另行通知）

四、參會人員

為確保會議質量和會議期間工地施工的正常開展，以下人員必須到會： 朱心成 王東 卓群 劉華 劉飛 朱盛發 劉長鳳 劉娟

各施工班組組長

五、會議紀律

1、各參會人員必須準時參會。如因工作等原因需請假的，應提前1天（每周二前）向會議召集、主持人員提交書面（紙質）請假材料。

2、例會實行簽到制，對不請假又不參加例會的人員每人每次罰款100元，

無故遲到、早退的人員每人每次罰款50元。

3、各施工班組組長請假的，必須組織自己施工班組的一名人員參會，并做好相關會議記錄。

4、參會人員手機應設置為靜音或者震動，嚴禁在會場高聲接聽電話、大聲喧鬧，參會人員應尊重與會各方，保持會議秩序。

5、所有參會人員必須積極發表意見、建議、自己的看法以及各自所存在的問題及解決方案，對會議上不發言者每人每次罰款50元。如果各施工班組存在的問題由中鐵（總承包方）或者云南坤俊達建筑勞務有限公司先發現的，每先發現一次對各施工班組組長罰款100元。若上述各施工班組沒有發現的問題給中鐵（總承包方）及云南坤俊達建筑勞務有限公司造成損失的，該損失由各施工班組承擔，且針對該損失云南坤俊達建筑勞務有限公司有權從各施工班組的工程款中直接扣除。

六、會議內容

1、所有參會人員在會議前必須提前準備好會議匯報材料，針對上周工作總結及本周工作計劃在會議上陳述，對工地施工過程中發現的問題、隱患進行分析，找出原因，提出處理意見供參會人員討論。

2、對建筑施工工地上人的不安全行為、物的不安全狀態，施工、管理過程中的不安全因素和施工、管理存在的缺陷提出整改意見。

3、總結上周工作完成情況，對上周工作中存在的缺陷、隱患提出整改意見并落實責任人。總結經驗和教訓，防止同類問題再次發生。

4、布置下周任務，落實完成目標任務責任人。

5、預測下周或者下步工作的薄弱環節和管理重點，制定出預防措施。

6、對上周內每天各方的簽證情況進行匯報，對簽證過程中出現的問題進行匯總并提出解除方案。

7、解決需要協調的有關事項。

8、檢查上次例會議定事項的完成及落實情況，分析未完成事項的原因，并在會議上進行通報。

9、對施工安全、質量、進度、成本控制好的人員進行表揚。

10、其他有關事項。

七、會議紀要

會議內容由會議組織人員記錄并在會后整理出會議紀要，經所有參會人員簽字確認后歸檔保存。此外，所有參會人員應做好會議內容筆記。

八、其他事項

1、本《》自 年 月 日起實施，各參會人員必須嚴格遵守。

2、針對工地上不可預見事件及突發、意外事件等情況的發生，本《》可能會做出相應調整或修改，調整或修改后的新《》將另行通知參會人員。

3、附件：《工地例會簽到表》。

云南坤俊達建筑勞務有限公司

年 月 日

建筑工程工人例會制度 [篇3]

1、目的

加強各環節、部門溝通與協調、提高工作效率；追蹤任務完成進度、制定計劃任務；解決各工作環節出現的問題，明確責任，并提出糾正與預防措施。

2、職責

2.1、項目經理負責主持會議召開，如總經理不在，則由總經理指定人員進行主持；

2.2、文員負責會議簽到、內容的記錄、整理、分發。

3、參加人員

3.1、項目經理、生產經理、文員、資料部、預算部、技術部、質安主管、各施工現場主管、外架和機械及倉庫主管、各分包及班組責任人。

3.3、應參會人員不能按時參加的，必須報項目經理或生產經理批準。

4、會議時間及地點

4.1、每周五下午5點開會，如遇特殊情況，由文員另行通知；

4.2、會議地點：項目部會議室。

5、會議要求

5.1、參會人員必須準時報到，無故不參加會議者扣分、罰款處理；

5.3、各人應準備好本周工作總結和下周工作計劃，并認真做好會議記錄；

5.4、對于會議上形成決策的事項，要當場形成工作計劃并指定責任人和出具任務完成時間表。

6、會議內容

6.1、與會人員報到簽字；

6.2、各負責人對周工作進行總結；

6.3、各負責人提出工作中存在的問題，并拿出自己的解決方案；

6.4、各負責人簡述下周工作內容、對部門成員部署下周工作計劃；

6.5、部門成員提出工作中存在的難題，并積極發表自己的意見；

6.6、各與會人員對提出的問題進行討論解決，對于不能在會議上解決的問題，即時提交經理研究解決；對于形成決議的解決辦法，直接責任人應向與會人員承諾完成期限；

6.7、生產經理協調各主管之間的工作關系；

6.8、項目經理、生產經理對上周工作進行評價，提出下一步工作要求，明確工作內容和相關責任人；

6.9、與會人員需承諾完成新任務的時間表；

7、會議記錄

7.1、會議結束后，資料部人員負責整理會議記錄，打印文件后由會議主持人和記錄人簽字后復印，并在下一個星期上午送達總經理、各主管各一份，資料部保存原件和電子版本。

7.2、與會人員必須攜帶本子和筆，記錄會議要點，與自己工作相關的要詳細記錄，以便明確工作和落實工作。

8、其他

8.1、本制度經項目經理批準后執行；

8.2、本制度自公布之日起實施。

批準：

日期：

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例會制度的內容