為了確保事情或工作得以順利進行，通常需要預先制定一份完整的方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。寫方案的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

開展文體活動方案主題篇一

為豐富和活躍中心干部職工業(yè)余文化體育生活，將組織開展文體活動，如何策劃活動實施方案呢?下面第一范文網(wǎng)小編給大家介紹關于開展文體

活動方案

開展文體活動方案一

一、領導小組：

組 長：李小明

副組長：羅 革

成 員：蔡連如 劉桂華 張勝高

二、比賽項目：乒乓球和中國象棋

三、比賽時間：20xx年9月29—30日

四、比賽地點：六樓活動室

五、比賽項目及規(guī)則：

(一)撲克：

1、比賽分科室組、個人組2個項目。

2、比賽規(guī)則：

①、比賽采用升級制。

②、根據(jù)報名情況，進行分組抽簽，首階段采用四局一勝制，決賽采用二局一勝制。

③、比賽規(guī)則采用有關的《撲克競賽規(guī)則》。

(二)中國象棋：

1、比賽根據(jù)報名設個人賽。

2、比賽規(guī)則：

①、本次比賽分初賽、決賽兩個階段。

初賽階段根據(jù)抽簽進行分組，采用淘汰賽制，比賽中獲勝方即進入下一輪比賽，輸棋者即被淘汰，四名勝者進入決賽。決賽階段采用循環(huán)賽積分制(勝者積2分，和棋者積1分，負者積0分)。

②、比賽過程中落棋不悔，有悔棋者取消參賽資格。 ③、依中國象棋競賽規(guī)則為準。

六、獎勵辦法

(一)獎項設置

團體獎勵前三名，分別為一、二、三等獎。其他項目獎勵前六名，第一名為一等獎，二、三名為二等獎，四、五、六名為三等獎。

(二)獎品：

一等獎 價值300元獎品

二等獎 價值250元獎品

三等獎 價值200元獎品

七、比賽相關要求：

1、參賽隊員必須為本單位在冊職工，嚴禁邀請外援參賽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消比賽資格。

2、比賽時間為上午8：30分—11：30，下午2：00—5：00，遲到10分鐘按棄權處理。

3、參賽選手在比賽中要服從裁判管理，有不服管理或蓄意滋事的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消參賽資格，并進行通報

八、其他未盡事宜，另行通知，本次活動解釋權歸活動領導小組所有。

開展文體活動方案二

為進一步加強我鎮(zhèn)基層文化建設，豐富廣大農牧民群眾文化生活，推動我鎮(zhèn)文化事業(yè)大發(fā)展大繁榮，根據(jù)《關于開展阿瓦提縣第十次鄉(xiāng)村百日文體活動競賽的通知》(瓦文體廣電字20xx?55號)文件安排，經(jīng)我鎮(zhèn)研究決定今冬明春(20xx年10月1日至20xx年3月30日)在全鎮(zhèn)范圍內組織開展“鄉(xiāng)村百日文體活動競賽”。現(xiàn)制定方案如下：

一、組織結構

為加強對全鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村百日文體活動競賽”的領導，推動這項活動有組織、有計劃地健康開展、規(guī)范運作、持續(xù)發(fā)展，決定成立烏魯卻勒鎮(zhèn)第十次鄉(xiāng)村百日文體活動競賽領導小組。

組 長：桂美軍(鎮(zhèn)黨委書記)

副組長：阿迪力阿不拉(鎮(zhèn)長)

賀晶(黨委副書記)

鄭磊(黨委委員、宣傳干事)

成 員： 邵華(黨政辦秘書)

白豐曄(精神文明辦秘書)

木塔力甫買買提(遠程教育干部)

阿不力米提阿布拉(文化廣播站負責人)

艾合買提沙依提(團委書記)

艾尼瓦爾買提尼亞孜(農技站站長)

領導小組下設辦公室，設在鎮(zhèn)精神文明辦，辦公室主任由鄭磊同志兼任。

二、活動主題

今年自治區(qū)鄉(xiāng)村百日文化活動競賽的主題是：以現(xiàn)代文化為引領，圍繞建立健全惠及全民的公共文化服務體系，以“唱響和諧文化、塑造和諧心靈”為主題，以貫徹落實好“全國十九省市第二次文化、文物對口援疆工作會議”工作部署為契機，廣泛發(fā)動群眾，動員社會各方力量，利用社會各方資源，深入開展主題健康、形式活潑、內容豐富，群眾喜聞樂見的各類文體活動，緊緊圍繞“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題，通過廣泛開展鄉(xiāng)村百日文體活動競賽，大力謳歌黨的豐功偉績、援疆的豐碩成果及新疆各族干部群眾“愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取”的精神風貌，進一步唱響“共產(chǎn)黨好、中國特色社會主義好、祖國大家庭好、民族團結好、改革開放好、人民解放軍好”的時代主旋律，努力為“穩(wěn)疆興疆、固邊富民”做出新的更大貢獻。

三、工作要求

1、加強組織領導，抓好宣傳教育。各村要結合當前工作實際及時制定活動方案，成立活動組織機構，細化分工，形成開展活動競賽的強大合力。同時按照以現(xiàn)代文化為引領的要求，切實把大力營造“愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取”的文化氛圍作為活動競賽的出發(fā)點和落腳點，深入開展農牧民喜聞樂見的各項文體活動。

2、要堅持把“加強民族團結、維護社會穩(wěn)定、促進和諧發(fā)展”作為此項活動的首要政治任務抓實、抓好，通過開展豐富多彩、健康向上的文體活動塑造人、凝聚人、鼓勵人，進一步引導各族干部群眾緊密團結在以為核心的黨中央周圍，切實用社會主義先進文化引領社會思潮。

3、活動開展中，要努力做到“六結合”，即同當下開展的“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動相結合，同打造刀郎文化品牌相結合，同今冬明春基層組織建設和第三個民族宗教政策法規(guī)教育月相結合，同農牧民科技之冬“三下鄉(xiāng)”教育活動相結合，同民間傳統(tǒng)文體活動相結合，同農村扶貧工作、計劃生育工作等常規(guī)工作相結合。達到互相促進、相互提高。

4、在活動策劃和實施過程中，各村要牢固樹立“安全第一”的思想意識，嚴格按照安全預案安排布置活動過程，落實各項安保措施，確保活動順利開展和人員安全。

5、活動開展期間，鎮(zhèn)黨委將組織相關人員對各行政村開展活動期情況進行督查，督查結果納入各村競賽評選。

四、競賽評比辦法

1、六項基本評比標準。(1)組織工作嚴密、扎實、鄉(xiāng)村參與率高，群眾參與面廣;(2)活動主題突出，對配合黨的中心工作，促進精神文明建設發(fā)揮較大作用;(3)在必設競賽項目外，具有創(chuàng)新意識，創(chuàng)新競賽項目受到各族群眾歡迎和喜愛;(4)活動計劃、總結、信息、過程記錄(文字、照片)、宣傳報道等方面做的比較全面;(5)建立相應的競賽活動獎勵機制，調動、起各方面參與積極性，營造起良好的宣傳教育氛圍。(6)此次百日文化活動競賽，每個村不得少于2場。

2、競賽項目。主要有斗雞、斗狗、斗羊、賽馬、拔河、民族式摔跤、文藝表演、籃球比賽、排球比賽等競賽項目，每個村個村必須完成3-5個競賽項目，活動完成情況納入年底目標考核。與此同時，各村還應結合自身實際，創(chuàng)造性的開展其他競賽項目。

3、獎項設置。設立 “鄉(xiāng)村百日文體活動競賽先進單位(村)”和“鄉(xiāng)村百日文體活動競賽組織獎”兩類獎項。我鎮(zhèn)將拿出6000元獎勵，對在我鎮(zhèn)活動競賽中取得名次的村進行獎勵，各項比賽的第一名獎勵500元，第二名獎勵300，第三名獎勵200元，每個村獲得名次的先進個人還將獲得一定的物質方面獎勵。

4、評選方式。鎮(zhèn)第十次鄉(xiāng)村百日文體活動競賽領導小組組織相關站所，根據(jù)評選標準，綜合督查情況評選出第十次鄉(xiāng)村百日文體競賽先進村，并進行表彰獎勵。各村自行結合本村的競賽進行評選活動。

各村要按照文件精神，認真抓好落實，并將活動中形成的好經(jīng)驗、好做法形成典型材料于20xx年2月15日之前上報鎮(zhèn)精神文明辦。

開展文體活動方案三

為進一步促進我司精神文明建設，鼓勵員工積極參加各種文體活動，豐富公司員工的精神生活，增強職工隊伍的向心力和凝聚力，創(chuàng)造健康活潑的工作氛圍和環(huán)境，使廣大員工愛好廣泛，體魄強健，以飽滿的熱情和強健的體魄投身到工作中，更好的完成各項工作任務，展現(xiàn)良好企業(yè)風貌，特制定本實施方案

一、指導思想

以黨的精神和科學發(fā)展觀為指導，以發(fā)展先進文化生產(chǎn)力為核心，以滿足公司員工日益增長的精神需求、提高公司員工思想道德素質為目標，以培育文化體育隊伍、健全文化體育內容、豐富公司員工生活為重點，促進文化體育事業(yè)繁榮發(fā)展，推動公司的和諧發(fā)展。。

二、活動目標

以“快樂、健身、團結、進步”為宗旨，通過活動，營造健康向上、文明和諧的企業(yè)文化氛圍，搭建各部門員工相互交流、溝通的平臺，使廣大員工在集體活動中體驗快樂，在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、陶冶情操，從而以良好的精神狀態(tài)投入到各項工作中去。

三、活動內容

(一)、文化活動

要精心設計和組織開展內容豐富、形式多樣、健康有益的文化體育活動，調動全體員工主動參與公司文化體育活動。充分利用好“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“六一”兒童節(jié)、“七一”建黨紀念日及“十一”國慶節(jié)等重大節(jié)慶日，清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，設計、開展豐富多彩的活動，活躍員工文化生活，提高員工生活質量

(二)、體育活動

以公司員工興趣愛好入手，全員參與、開展有益身心健康的體育活動，突出特色，培養(yǎng)和激發(fā)公司職工對體育運動的興趣，養(yǎng)成體育鍛煉的良好習慣。

四、實施步驟

第一階段(2月初—2月中旬)：成立機構，宣傳動員，做好活動的啟動準備工作。

第二階段(2月下旬—12月中旬)：全面開展各項文化體育活動。

第三階段(12月中旬—12月下旬)：總結活動開展情況，進行考核，表彰獎勵。

五、活動要求

(一)提高認識，確保活動順利開展。公司各部門要充分認識開展“文化體育”活動不僅能強身健體，振奮精神，激勵斗志，豐富公司全體職工精神文化生活，而且對提高職工素質，倡導科學文明健康的生活方式，大力提升公司對外形象有著積極推動作用。

(二)認真組織，確保活動常態(tài)開展。“文化體育”活動開展由公司領導班子組織實施，按照活動開展時間安排計劃，要確保各項活動常態(tài)開展，落到實處。

(三)積極參與，確保活動取得實效。公司全體職工要提高認識，積極主動參加活動，從而使活動取得真正的效果。

加強職工文體活動，不能僅止于提高員工身體素質、健康意識，更多的是要在公司上下形成快樂工作、快樂生活的良好氛圍，讓公司員工在一張一弛中正確理解健康、生命、工作三者之間的互惠關系，牢固樹立勞逸結合價值觀，自覺投身于公司文體活動的實踐行列，為新華文化建設注入新的活力。